Полный рабочий день / Сменный график / Гибкий график / Удаленная работа
Образование
Неполное высшее
Опыт работы
23 года 7 месяцев
Гражданство
Россия
Пол
Женский
Возраст
51 год   (24 октября 1973)
Опыт работы
Период работы
сентябрь 2015 — по настоящее время (10 лет)
Должность
Главный специалист по персоналу
Компания
ООО "АС-Сервис"
Обязанности
Кадровый документооборот (приказы, прием, увольнение, составление договоров, штатного расписания, составление отчетности для пенсионного фонда, центра занятости, военкомата, различные поручения директора, связанные с делопроизводством, в связи с отсутствием штатной единицы "помощник руководителя", выполнение должностных обязанностей этой должности, согласно должностной инструкции.
Период работы
март 2012 — август 2015 (3 года 6 месяцев)
Должность
Оператор производственного участка
Компания
ООО "Краснодарнефтегаз-Ремонт"
Обязанности
Первичный складской учет хим. реагентов, предназначенных для ремонта нефтяных скважин, составление соответствующей отчетности для сдачи в фин.отдел.
Период работы
апрель 2008 — март 2012 (4 года)
Должность
Диспетчер по транспорту
Компания
ООО "КНГ-Кубанское УТТ"
Обязанности
Выдача путевых листов на спец.технику, согласно заявок заказчика, составление всех сопроводительных документов, работа в программе 1С Предприятие-Транспорт, обработка путевых листов (таксировка), выполнение обязанностей техника по учету ГСМ (составление бух. отчета по расходу ГСМ, на основании списания в путевых листах)
Период работы
январь 2000 — июнь 2007 (7 лет 6 месяцев)
Должность
Диспетчер по торанспорту
Компания
ООО "КНГ-Бурение"
Обязанности
Выдача путевых листов на спец.технику, согласно заявок заказчика, составление всех сопроводительных документов, работа в программе 1С Предприятие-Транспорт, обработка путевых листов (таксировка), выполнение обязанностей техника по учету ГСМ (составление бух. отчета по расходу ГСМ, на основании списания в путевых листах)
Период работы
ноябрь 1996 — август 1998 (1 год 10 месяцев)
Должность
Инспектор отдела кадров
Компания
ИЧП "Загрет"
Обязанности
Кадровый документооборот (приказы, прием, увольнение, составление договоров, штатного расписания, составление отчетности для пенсионного фонда, центра занятости, военкомата, различные поручения директора, связанные с делопроизводством, в связи с отсутствием штатной единицы "помощник руководителя", выполнение должностных обязанностей этой должности, согласно должностной инструкции.